Wir unterstützen bedürfnisgerecht Führungskräfte, Projektleitende und andere Funktionsträger bei der gezielten Erweiterung ihrer Handlungsfähigkeit und Kompetenz. Die dadurch gestärkte Authentizität begünstigt eine hohe Akzeptanz und Wertschätzung bei der Ausübung des Berufs und eine starke Durchsetzungskraft.
Im Coaching reflektieren Sie Verhaltensmuster und antizipieren mögliche Herangehensweisen für Ihre Herausforderungen. Wir sprechen die Knackpunkte an und besprechen, wie Sie das Heft selbst in die Hand nehmen und aktiv vorgehen können. So bewältigen Sie mit unserem Coaching anstehende Aufgaben zielgerichtet und nachhaltig. Im Dialog fördern wir auch das Verständnis für den Unterschied zwischen Fach- und Führungsaufgaben.
Wir geben Feedback und beraten Sie im Selbstmanagement. Ebenso sind wir Sparringspartner für die Vorbereitung auf neue Aufgaben oder Funktionen oder die Vorbereitung von Projekten. Wir begleiten Sie auch bei der Standortbestimmung, Bewerbungsstrategie, Karriereplanung oder Neuausrichtung und bei Fragen zur Work-Life-Balance.