Coachings und Outplacements

CEOs, Geschäftsleitungsmitglieder, Mitarbeitende verschiedener Stufen und Funktionen sowie Privatpersonen.

Eine Auswahl:

• Group CEO einer internationalen Firma im Industriebereich
• CEO eines weltweiten Ingenieurunternehmens
• Geschäftsleitungsmitglieder (inklusive Amtschefs) städtischer und kantonaler Verwaltungen
• Geschäftsleitungsmitglieder eines grossen Detailhandelsunternehmens in der Schweiz
• Leiter Sicherheit einer internationalen Unternehmung
• Marketing- und Verkaufsmanager
• Geschäftsleitungsmitglieder, Head Human Resources sowie Leiter Personalentwicklung von städtischen Direktionen und Privatunternehmen
• Standortbestimmung und Neupositionierung von weltbekannten Opernsängern und Künstlern
• Neuausrichtung/Standortbestimmung der Inhaberin eines Kosmetikinstituts
• Coaching von Jung-Ingenieuren (26–40 Jahre); Förderung ihrer Entwicklung für zukünftige Führungspositionen und als mögliche GL-Mitglieder
• Begleitung von Klinikdirektoren und Ärzten in den anspruchsvollen Berufungs- und Auswahlprozessen für neue Funktionen
• GL-Mitglieder und Executive Board Members einer international verankerten Schweizer Bank
• Auslandskorrespondent einer der grössten Tageszeitungen der Schweiz
• Operativ tätige Polizisten

Coachings & Outplacements (mehrere hundert Personen seit 1998)

Coachings, Standortbestimmungen, Neuausrichtung, Outplacements

Neue Lösungen für berufliche und private Ausrichtungen definiert, Führungs- und Konfliktthemen erfolgreich gelöst.